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Fachkraft (m/w­­/­­i) Lüftung ­­/­­ Kälte im Technischen Gebäudemanagement 22.04.2025 Stadtwerke Heidelberg GmbH Heidelberg
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Fachkraft (m/w/i) Lüftung / Kälte im Technischen Gebäudemanagement
Heidelberg
Aktualität: 22.04.2025

Anzeigeninhalt:

22.04.2025, Stadtwerke Heidelberg GmbH
Heidelberg
Fachkraft (m/w/i) Lüftung / Kälte im Technischen Gebäudemanagement
Aufgaben:
  • Verantwortung für den wirtschaftlichen und sicheren Betrieb der technischen Anlagen in Lüftung / Kälte
  • Sicherstellung der Betriebs- und Funktionssicherheit gebäudetechnischer Anlagen in den Bereichen Lüftung, Kälte und MSR
  • Steuerung und Überwachung von Wartungs-, Inspektions- und Prüfmaßnahmen der gebäudetechnischen Anlagen
  • Beauftragung, Prüfung und Steuerung externer Unternehmer und Dienstleister der technischen Gewerke für Umbau-, Instandsetzungs- und Sanierungsmaßnahmen an den Gebäuden des Stadtwerke Heidelberg-Konzerns sowie Ausübung der Bauherrenfunktion bei gebäudetechnischen Gewerken
  • Konzeption, Planung und Betreuung von Systemen und Anlagen der Gebäudetechnik
Qualifikationen:
  • Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Gebäudetechnik (Lüftungs- / Kältetechnik) / Versorgungswesen als Techniker oder Meister
  • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in den zuvor genannten Aufgabenbereichen
  • Praxiserprobte Kenntnisse in den Bereichen Wartung, Instandhaltung und Optimierung betriebstechnischer Anlagen (L/K)
  • Sichere Kenntnisse der VOB sowie der einschlägigen technischen Regelwerke, gesetzlichen Vorschriften und Normen, insbesondere des Brandschutzes und der Arbeitssicherheit
  • Sicherer Umgang mit MS Office, Kenntnisse CAFM-Software sind von Vorteil
  • Kenntnisse im Bereich der zentralen Gebäudeautomation sind wünschenswert
  • Fachliche und soziale Kompetenzen, wie z. B. Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Motivation, Durchsetzungsvermögen, Engagement und ein sicheres Auftreten
  • Führerschein der Klasse B
Wir bieten:
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Fortbildungs- und Personalentwicklungsangebote
  • Gesundheitsmanagement
  • Gute Verkehrsanbindung / vergünstigtes Deutschlandticket
  • Digitale Arbeitsmittel
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Mobiles Arbeiten
  • Work-Life-Balance
  • Sport- und Freizeitangebote
  • JobRad
  • Klare Gehaltsstruktur nach attraktivem Tarif
  • Betriebsrestaurant
  • Möchten Sie bei einem verlässlichen Unternehmen mit klaren Gehaltsstrukturen und vielen sozialen Zusatzleistungen arbeiten? Der unter den 5 Prozent der besten Arbeitgeber liegt - laut Feedback echter Beschäftigter, die im Unternehmen arbeiten oder gearbeitet haben?
Unser Kontakt:
Fragen zur ausgeschriebenen Position beantwortet Ihnen gerne Andrea Balogh (Personalreferentin) unter der Telefonnummer +49 6221 513-4570 . Stadtwerke Heidelberg GmbH | Kurfürsten-Anlage 42-50 | 69115 Heidelberg | www.swhd.de

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